大連人選聘一線隊(duì)主教練：土帥＆薪酬最高可達(dá)基本工資5倍！

大連人公開(kāi)選聘一線隊(duì)主教練，要求競(jìng)聘者為本土教練，實(shí)行基本薪酬+獎(jiǎng)金（1:2比例）的陽(yáng)光薪酬體系，最高可達(dá)基本薪酬5倍。

廣大足球從業(yè)人員：

為深入貫徹黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于足球改革發(fā)展的決策部署，認(rèn)真落實(shí)大連市委、市政府有關(guān)要求，以職業(yè)化、市場(chǎng)化、社會(huì)化改革為方向，促進(jìn)大連職業(yè)足球持續(xù)健康發(fā)展，現(xiàn)根據(jù)工作需要，大連人職業(yè)足球俱樂(lè)部公開(kāi)選聘男子足球隊(duì)主教練。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、崗位信息

（一）選聘崗位

大連人職業(yè)足球俱樂(lè)部男子一線隊(duì)主教練。

（二）合同期限

具備合同簽署條件且實(shí)際簽署之日起至2022賽季中國(guó)足球協(xié)會(huì)甲級(jí)聯(lián)賽賽季結(jié)束時(shí)止；如晉級(jí)2023中國(guó)足球協(xié)會(huì)超級(jí)聯(lián)賽，則合同自動(dòng)延續(xù)至2023賽季結(jié)束時(shí)止；如未滿足自動(dòng)延續(xù)條件，根據(jù)執(zhí)教成績(jī)和青訓(xùn)成果另行協(xié)商。

（三）崗位薪酬

實(shí)行基本薪酬+獎(jiǎng)金（1:2比例）的陽(yáng)光薪酬體系。俱樂(lè)部以聯(lián)賽成績(jī)和培養(yǎng)年輕球員的效果為導(dǎo)向，對(duì)主教練進(jìn)行績(jī)效考核，獎(jiǎng)金根據(jù)成績(jī)浮動(dòng)，最高可達(dá)到基本薪酬的5倍。

二、選聘原則

（一）堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則；

（二）堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)；

（三）堅(jiān)持成績(jī)導(dǎo)向、人崗相適，注重綜合素養(yǎng)和專(zhuān)業(yè)能力相結(jié)合的原則。

三、選聘時(shí)間及地點(diǎn)

（一）報(bào)名時(shí)間：即日起至2022年3月15日24時(shí)止；

（二）面試時(shí)間：2022年3月16日至3月17日，具體時(shí)間另行通知；

（三）面試地點(diǎn)：遼寧省大連市甘井子區(qū)西北路大連體育中心北150米大連足球青訓(xùn)基地。

四、報(bào)名條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（二）對(duì)中國(guó)足協(xié)關(guān)于職業(yè)足球俱樂(lè)部改革的政策要求理解到位，對(duì)按照改革方向、目標(biāo)和任務(wù)開(kāi)展教練工作有深入思考；

（三）掌握現(xiàn)代足球發(fā)展規(guī)律和趨勢(shì)，具備較強(qiáng)技戰(zhàn)術(shù)能力和管理隊(duì)伍、管理人員經(jīng)驗(yàn)，善于培養(yǎng)、挖掘、啟用年輕隊(duì)員，善于建設(shè)青訓(xùn)體系并取得較好成績(jī)；

（四）需持有亞足聯(lián)職業(yè)級(jí)（或同等級(jí)別）教練員資格證書(shū)且執(zhí)教執(zhí)照在有效期內(nèi)（曾擔(dān)任過(guò)國(guó)字號(hào)隊(duì)伍教練以及曾擔(dān)任過(guò)中超、中甲聯(lián)賽（國(guó)外同等級(jí)別聯(lián)賽）主教練或助理教練者優(yōu)先）；

（五）年齡60周歲以下，身體健康，能夠適應(yīng)俱樂(lè)部高強(qiáng)度的工作需要；

（六）無(wú)犯罪、違紀(jì)、失信記錄，為人正直、品行端正，有強(qiáng)烈的事業(yè)心及責(zé)任感。

四、報(bào)名資料及要求

（一）報(bào)名表(附后)；

（二）報(bào)名表提交前30日內(nèi)三級(jí)甲等醫(yī)院出具的健康證明和征信記錄證明；

（三）足球職業(yè)級(jí)教練員資格證書(shū)及執(zhí)教執(zhí)照；

請(qǐng)?jiān)谝?guī)定報(bào)名期限內(nèi)，將以上報(bào)名材料的掃描件發(fā)送至聯(lián)系人的郵箱。

五、選聘程序

（一）資格審核

由大連人足球俱樂(lè)部招聘組對(duì)報(bào)名人選進(jìn)行資格審核，確定參加面試考核環(huán)節(jié)的候選人并電話通知面試；

（二）考核方式

面試陳述及問(wèn)答。候選人需通過(guò)PPT陳述其執(zhí)教理念、組隊(duì)思路、個(gè)人優(yōu)勢(shì)、工作團(tuán)隊(duì)組建(簡(jiǎn)介及設(shè)想)、對(duì)聯(lián)賽對(duì)手的了解與分析、聯(lián)賽備戰(zhàn)計(jì)劃等，時(shí)長(zhǎng)不超過(guò)30分鐘，陳述后回答招聘組提問(wèn)。

報(bào)名人員應(yīng)按照大連市疾控中心最新發(fā)布的疫情防控要求落實(shí)防疫措施。如報(bào)名人員確因疫情防控原因無(wú)法赴大連市面試，可向俱樂(lè)部申請(qǐng)以網(wǎng)絡(luò)視頻方式參加。本次招聘的解釋權(quán)由大連人職業(yè)足球俱樂(lè)部所有，未盡事宜另行通知。

聯(lián)系人：劉先生

電  話：13052731019

報(bào)名郵箱：dalianprofc@163.com